Social Media in der Arbeitswelt: Herausforderungen für Beschäftigte und Mitbestimmung

Tanja Carstensen

Open Access Published by transcript Verlag 2016

Social Media in der Arbeitswelt

Herausforderungen für Beschäftigte und Mitbestimmung

Tanja Carstensen
Funded by: Hans-Böckler-Stiftung

Volume 184 in the series Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung

https://doi.org/10.1515/9783839434086

Overview
Contents

About this book

»Enterprise 2.0«: how are working conditions, demands and employee consultation changing through the use of social media within businesses?

Author / Editor information

Tanja Carstensen (Dr. phil.) ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Soziologie der Ludwig-Maximilians-Universität München und im Sommersemester 2018 Vertretungsprofessorin für Soziologie an der Universität Hohenheim.

Reviews

»Durch die wichtige Rolle von sozialen Medien in der heutigen Gesellschaft ist es schon fast nötig, diese auch in Unternehmen einzuführen, um jung und interessant zu bleiben. Dass sich dies in der Realität als schwierig gestaltet, wurde im vorliegenden Buch gut herausgearbeitet.«
Sina Schindler, MEDIENwissenschaft, Sonderpublikation Wintersemster 2017/18 »[Der Band] richtet sich vorwiegend an Menschen, die sich mit dem Thema Enterprise 2.0 in einem theoretischen Kontext auseinander setzen wollen. Er zeigt neben den Chancen überwiegend die vielfältigen Probleme und Herausforderungen auf, die für eine effiziente Nutzung noch bewältigt werden müssen.«
Daniela Cornelia Stix, www.socialnet.de, 23.05.2016

Supplementary Materials

Leseprobe

Topics

Frontmatter Open Access Download PDF	1
Editorial Open Access Download PDF	2
Inhalt Open Access Download PDF	5
1. Einleitung Open Access Download PDF	9
2. Technik als materielle Seite des Wandels der Erwerbsarbeit Theoretisch-konzeptionelle Vorbemerkungen Open Access Download PDF	21
3. Zur Anlage der Studie, Vorgehen und Methoden Open Access Download PDF	31
4 »Enterprise 2.0« und »Social Collaboration« Motive und Erwartungen aus Sicht der Unternehmensleitungen Open Access Download PDF	45
5. Zwischen »Wildwuchs« und geregelter Mitbestimmung Erfahrungen von Interessenvertretungen Open Access Download PDF	59
6. Arbeiten mit Social Media Erfahrungen von Beschäftigten Open Access Download PDF	91
7. Neue Anforderungen »Arbeitskraftunternehmer 2.0«? Open Access Download PDF	143
8. Fazit und Ausblick Open Access Download PDF	171
9. Literatur Open Access Download PDF	187
10. Glossar Open Access Download PDF	205
11. Anhang Open Access Download PDF	209

(Deutsch)

Language: German
Publisher: transcript Verlag
Audience: Professional and scholarly;
Pages
- Main content: 230
Keywords: Work; Codetermination; Enterprise 2.0; Knowledge Management; Economy; Sociology of Work and Industry; Sociology of Organizations; Sociology of Technology; Sociology

eBook

Published: April 27, 2016
ISBN: 9783839434086